РАЗДЕЛЫ САЙТА
Официальные сайты

Спрашивали-отвечаем

В чем суть вводимого в области проекта «Прямые выплаты», будет ли им обеспечено соблюдение прав и законных интересов граждан на своевременное и полное получение социальных пособий?

Да, именно на обеспечение законных интересов работающих граждан на получение социальных пособий своевременно и в полном объеме (независимо от финансового положения работодателей) направлена вводимая в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 21 апреля 2011 года № 294 (в редакции от 30 мая 2018 года № 619) с 1 июля 2018 года на территории Костромской области новая схема выплат социальных пособий за счет средств Фонда соцстраха.

По информации Костромского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, им будет осуществляться  назначение и выплаты пособий застрахованным гражданам организаций, зарегистрированных в Костромской области, напрямую на лицевой счет в банке или по почте.

Региональное отделение будет:

а) выплачивать напрямую работникам следующие виды пособий:

-  по временной нетрудоспособности;

-  по беременности и родам;

- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицин­с­ких организациях в ранние сроки беременности;

- единовременное пособие при рождении ребенка;

- ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

- оплата отпуска работнику, пострадавшему на производстве (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации), на весь период лечения, проезда к месту лечения и обратно;

б) возмещать страхователям понесенные за счет собственных средств следующие виды расходов:

- на выплату социального пособия на погребение;

- на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами;

- на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма.

Участие в пилотном проекте «Прямые выплаты» не повлияет ни на размер пособий, ни на методику их расчета, но при этом изменятся: схема взаимодействия работодателя с отделением Фонда и работниками; порядок уплаты страховых взносов; порядок заполнения отчетности.

Работодатель по-прежнему будет начислять и выплачивать работникам  за счет собственных средств пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня (в случае болезни самого работника).

Для назначения пособия работник предоставляет работодателю документы, подтверждающие право на получение пособия и заявление по форме, утвержденной приказом Фонда социального страхования Российской Федерации от 24 ноября 2017 года № 578. Работодатель в течение пяти календарных дней со дня подписания работником заявления (в зависимости от среднесписочной численности работников) передает в региональное отделение Фонда комплект оригиналов документов с описью или реестр сведений в электронной форме. При подаче электронного реестра первичные документы (заявление, справки, листки нетрудоспособности и прочее) в региональное отделение Фонда не предоставляются. После получения сведений, региональное отделение в течение десяти календарных дней принимает решение о назначении и выплате пособия.

Схема действия «прямых выплат социальных пособий» прилагается.

Исх. № 343 от 6 июля 2018 года